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Le emozioni nell'organizzazione. Il potere delle passioni nei contesti organizzativi - copertina

LIBRO

Le emozioni nell'organizzazione. Il potere delle passioni nei contesti organizzativi

S. Fineman (Curatore)

R. Merlini (Traduttore)

Raffaello Cortina Editore, 2009

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Descrizione

Le ricerche sulle emozioni nella vita organizzativa si sono significativamente moltiplicate a partire dagli anni Novanta del secolo scorso e numerose sono state quelle ideate e condotte da Stephen Fineman. L'idea fondativa del libro è che le organizzazioni sono arene, dove le emozioni vengono rappresentate a favore di un pubblico - capi, collaboratori, colleghi, clienti, concorrenti . che di volta in volta si desidera influenzare, stupire, allarmare. Il testo, che raccoglie saggi di ricercatori accreditati nel panorama internazionale, propone una sintesi aggiornata e originale degli studi in questo ambito da una prospettiva critica, postmoderna e poststrutturalista. Inoltre, esso colma una lacuna nel panorama editoriale italiano. Attraverso casi aziendali, che riguardano ospedali, agenzie di collocamento, carceri, centri ricreativi, cali center e il mondo della consulenza, il libro evidenzia l'intreccio tra potere, emozioni e identità e mostra come l'esibizione di gioia, paura, noia, ansia, imbarazzo possa essere utilizzata per sostenere o, all'opposto, destabilizzare l'ordine organizzativo.

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Dettagli

Traduttore:

R. Merlini

Curatore:

S. Fineman

Editore:

Raffaello Cortina Editore

Collana:

Individuo, gruppo, organizzazione

Anno edizione:

2009

In commercio dal:

29 gennaio 2009

Pagine:

XXI-336 p., Brossura

EAN:

9788860302533

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